Đội ngũ cán bộ giảng viên RMIT luôn nỗ lực thực hiện mọi mục tiêu. Do đó, chúng tôi tìm kiếm những ứng viên có thể tạo khác biệt.
Sứ mạng của RMIT là tạo ra những trải nghiệm giúp sinh viên thay đổi toàn diện để chuẩn bị cho cuộc sống và công việc. Chúng tôi khích lệ các phương pháp học tập và làm việc mới, đồng thời khuyến khích những thay đổi tạo ra tác động tích cực.
Chúng tôi nhận ra rằng các nhân viên của RMIT luôn tìm kiếm một yếu tố khác biệt - đó có thể là cơ hội làm việc tại môi trường quốc tế, hoặc là trải nghiệm đặc biệt khi làm việc cho một trường đại học Australia tại một nước đang phát triển vô cùng nhanh chóng và đầy hứng khởi như Việt Nam.
Chúng tôi cam kết luôn tuân theo các giá trị cốt lõi và tạo ra sự khác biệt tại địa phương cũng như toàn cầu. Sáu giá trị cốt lõi của RMIT bao gồm tính hòa nhập, trí tưởng tượng, Sự chính trực, sự can đảm, niềm đam mê và khả năng tạo ảnh hưởng.
Khám phá đời sống làm việc tại RMIT Việt Nam qua loạt video về những câu chuyện đặc biệt đến từ các nhân viên đang đóng góp cho RMIT Việt Nam và mang đến những giá trị cốt lõi.
Bộ ảnh trên trang Flickr của chúng tôi sẽ cho bạn thấy đời sống của nhân viên tại RMIT
Hồ Lê Minh Thạch chưa bao giờ nghĩ rằng có ngày mình trở thành một kỹ sư phần mềm, song chính nền tảng kiến thức vững chắc có được từ RMIT Việt Nam và trải nghiệm với khóa học về khoa học máy tính của Harvard đã dấy lên đam mê lập trình và tiếp thêm sức mạnh để anh theo đuổi sự nghiệp này.
Bước ra khỏi vùng an toàn của lớp học để tranh tài ở các cuộc thi có thể là thử thách không nhỏ, nhưng giá trị mà sinh viên nhận được không dừng lại ở những chiếc cúp hay tấm huy chương.
Năm nay, các chương trình Đào tạo An ninh xuyên quốc gia của RMIT kỷ niệm 20 năm tạo dấu ấn mạnh mẽ tại châu Á - Thái Bình Dương, góp phần chống tội phạm xuyên quốc gia, thúc đẩy hợp tác giữa các cơ quan và phát triển nghề nghiệp.
Đại học RMIT Việt Nam một lần nữa được vinh danh với giải thưởng Rồng Vàng danh giá, đánh dấu lần thứ 21 nhà trường nhận được vinh dự này.